Min Zhang - Študovňa Google

Založiť si vlastný profil

Citované v

	Všetky	Od 2019
Citácie	33	32
h-index	2	2
i10-index	2	2

0

8

4

20182019202020212022202320241 6 2 6 5 8 5

Spoluautori

Pamela K. SmithAssociate professor of management, University of California, San DiegoOverená e-mailová adresa na: rady.ucsd.edu
Christopher OveisAssociate Professor, UC San DiegoOverená e-mailová adresa na: ucsd.edu

Min Zhang

Min Zhang

University of California, San Diego

Overená e-mailová adresa na: rady.ucsd.edu - Domovská stránka

social cognition social hierarchy prosocial behavior self control


Názov Zoradiť podľa citácií Zoradiť podľa roka Zoradiť podľa názvu	Citované v Citované v	Rok
Does Power Reduce Temporal Discounting? Commentary on Joshi and Fast (2013) M Zhang, PK Smith Psychological science 29 (6), 1010-1019, 2018	20	2018
A conflict of values: When perceived compassion decreases trust MJ Lupoli, M Zhang, Y Yin, C Oveis Journal of Experimental Social Psychology 91, 104049, 2020	13	2020
Frontiers of Social Hierarchy Research: Dynamics in Teams and Organizations N Hays, J Pai, M Zhang Academy of Management Proceedings 2019 (1), 19662, 2019		2019

Systém momentálne nemôže vykonať operáciu. Skúste to neskôr.

Články 1–3